為進(jìn)一步增強(qiáng)我院護(hù)理團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升護(hù)理管理思維、管理技巧，釋放工作壓力，在“5.12”國(guó)際護(hù)士節(jié)來(lái)臨之際，護(hù)理部于5月6日上午組織開(kāi)展“享受運(yùn)動(dòng)快樂(lè) 感受管理魅力”為主題的戶外拓展活動(dòng)。黨委委員、工會(huì)主席姜海燕、護(hù)理部主任汪迎春、副主任張瑩、柳晶、副護(hù)士長(zhǎng)及護(hù)理青年后備人才參加了此次活動(dòng)。

      青年人才們聚集在“吳王避暑宮”廣場(chǎng)，進(jìn)行此次活動(dòng)的壓軸環(huán)節(jié)——護(hù)理管理知識(shí)沙龍，4個(gè)小組，圍繞4個(gè)護(hù)理管理案例，熱烈討論、交流心得。護(hù)理部副主任張瑩、柳晶及總護(hù)士長(zhǎng)對(duì)大家的討論成果抽絲剝繭、一一點(diǎn)評(píng)。近2個(gè)小時(shí)的討論和分享，大家收獲滿滿，紛紛表示將以此次培訓(xùn)為契機(jī)，將理論結(jié)合實(shí)際，在今后的工作中學(xué)以致用，不斷提升護(hù)理管理能力。

      護(hù)理部汪迎春對(duì)整場(chǎng)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)和指導(dǎo)，并對(duì)副護(hù)士長(zhǎng)和青年人才們提出五點(diǎn)建議：一是要堅(jiān)持做到“五多一少”原則：多下病房多看多做多說(shuō)多管，少責(zé)備；二是要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；三是要提高溝通能力，做好承上啟下的銜接工作；四是要?jiǎng)?chuàng)新工作，善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題；五是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)，帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍不斷進(jìn)步。

      黨委委員、工會(huì)主席姜海燕對(duì)本次活動(dòng)形式與內(nèi)容給予了充分的肯定，并鼓勵(lì)大家繼續(xù)學(xué)習(xí)，相互交流，不斷創(chuàng)新，通過(guò)專(zhuān)業(yè)能力的提升和管理經(jīng)驗(yàn)的累積不斷提升個(gè)人魅力和管理水平，為醫(yī)院護(hù)理事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。

      此次活動(dòng)寓教于樂(lè)，讓大家在緊張的臨床護(hù)理工作之余放松了身心，在和諧融洽、積極向上的良好氛圍中，提升了我院護(hù)理隊(duì)伍的凝聚力和向心力，將更好的精神狀態(tài)投入到工作中，對(duì)進(jìn)一步提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量起到了積極的促進(jìn)作用。

文/圖 童蓓 周曉明